求人の特徴
交通費支給
車通勤OK
寮・社宅あり
ブランクOK
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
WEB面談可
業務内容
半年から1年ほどの工期の間、
ひとつの現場に通い、現場監督として
工程・品質・コスト・安全の管理を担当。
竣工式や起工式、引渡しではお客様との
立ち合いがあり、専門工事会社を交えた
定例会議も2週に1度のペースで開催。
現場のリーダーとしてプロジェクトを推進するやりがいが得られます。
ひとつの現場に通い、現場監督として
工程・品質・コスト・安全の管理を担当。
竣工式や起工式、引渡しではお客様との
立ち合いがあり、専門工事会社を交えた
定例会議も2週に1度のペースで開催。
現場のリーダーとしてプロジェクトを推進するやりがいが得られます。
応募資格
◆感動するほどスケールの大きな仕事
地図に残り、地域の記憶にも残る。
そんなスケールの大きな建物に
携われることがやりがいです。
建物が建ったときは、
言いようのない高揚感を味わえます。
◆バラエティ豊かな案件
オフィスビル、倉庫、学校、図書館、
高齢者施設など、多種多様な建築物を
担当することができます。
建築構造についても、RC造や鉄骨造、
混構造などを手がけており、
スキルの幅を広げられます。
◆チームで助け合う風土
現場でトラブルがあったら、
別の現場のメンバーがすぐに
駆けつけてくれますし、
仲間が元気にやっているか、
お互いにいつも気にし合っています。
仲間思いのメンバー同士が助け合う
風土のため、働きやすい環境です。
地図に残り、地域の記憶にも残る。
そんなスケールの大きな建物に
携われることがやりがいです。
建物が建ったときは、
言いようのない高揚感を味わえます。
◆バラエティ豊かな案件
オフィスビル、倉庫、学校、図書館、
高齢者施設など、多種多様な建築物を
担当することができます。
建築構造についても、RC造や鉄骨造、
混構造などを手がけており、
スキルの幅を広げられます。
◆チームで助け合う風土
現場でトラブルがあったら、
別の現場のメンバーがすぐに
駆けつけてくれますし、
仲間が元気にやっているか、
お互いにいつも気にし合っています。
仲間思いのメンバー同士が助け合う
風土のため、働きやすい環境です。
求める人物像
・受け身ではなく、積極的に提案できる方
・チームワークを大切にし、気遣いができる方
・チームワークを大切にし、気遣いができる方
募集要項
職種 | 大型建設の施工管理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 最長6ヶ月(条件変更無) |
就業時間 | 9:00~18:00 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | 月25時間程度 |
賃金 | 月給 200,200円 ~312,200円 |
待遇 | [基本給]200,200円~ [固定残業代]37,689円~ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、25時間分を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加支給。 [昇給]あり [賞与]年2回 通勤手当(上限100,000円/月) 社会保険完備(就業時間、就業日数により労働保険、社会保険、有休休暇は法定通り加入、付与) |
休日 | [就業時間]9:00~18:00 [休憩時間]60分 [月間残業時間]25時間程度 [年間休日]116日 [休日]週休二日制(土・日・祝日 その他) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
必要な経験等 | ー |
必要な免許・資格 | ー |
就業場所 | 千葉県君津市東坂田4丁目3-3 |
沿線・最寄駅 | JR内房線「君津駅」 |
応募書類等 | 履歴書(写真付き) |
企業情報
企業名 | 株式会社新昭和 |
---|---|
業種 | 不動産 |
代表者名 | 松田 芳己 |
所在地 | 千葉県君津市東坂田4丁目3番3号 |
事業内容 | 不動産事業、大型建設事業 |
電話番号 | 0439-54-7712 |